Le socle de la responsabilité

Dans un environnement toujours plus complexe, caractérisé par la fragmentation des ressources, les entreprises qui ont un sens plus aigu des responsabilités et qui font preuve d’un esprit de collaboration et d’ouverture bénéficient d’un avantage pour créer une valeur durable.

Mindray assume activement ses responsabilités dans des domaines tels que l’éthique technologique et la sécurité des données. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos réseaux d’entreprises, y compris nos partenaires en amont et en aval, afin d’offrir des produits et des services de haute qualité à nos clients, tout en nous engageant à faire preuve de responsabilité. L’entreprise donne à ses collaborateurs l'opportunité de jouer un rôle clé dans la promotion de la responsabilité sur un lieu de travail diversifié et inclusif à l’échelle mondiale. Cette approche permet de construire un écosystème résilient, fondé sur le partage des responsabilités et la croissance mutuelle.

Taux d’analyse de la vulnérabilité de la sécurité pour tous les serveurs : {{bug.toFixed(0)}}%

Taux de signature de {{training.toFixed(0)}}% pour les accords anti-fraude et anti-corruption avec les partenaires de distribution et les fournisseurs

Plus de {{workers.toFixed(0)}} collaborateurs internationaux

{{authentication.toFixed(0)}} % de tous les produits et sites de production ont obtenu la certification du système de gestion de la qualité ISO 9001 / ISO 13485

Nous adoptons une approche axée sur le client et assumons l’entière responsabilité de l’ensemble du cycle commercial, de la chaîne d’approvisionnement au processus de vente. Nous respectons l’éthique technologique et nous nous conformons strictement aux normes en matière de sécurité des données. Mindray s’engage à renforcer la confiance de ses clients en garantissant les normes de sécurité les plus élevées et en préservant la confidentialité et la sécurité des patients.

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L’entreprise s’est depuis longtemps engagée à mettre en place un système de gestion de la conformité en accord avec les meilleures pratiques du secteur en investissant continuellement dans les ressources et en intégrant fermement la gestion de la conformité de bout en bout dans les activités de l’entreprise. Nous accordons beaucoup d’attention et continuons à créer une culture de l’intégrité, en exigeant de chaque employé qu’il respecte le code de conduite commerciale.

Promouvoir le bien-être des collaborateurs sur le lieu de travail et contribuer conjointement au bien-être social

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